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下面附上一則新聞讓大家了解時事

工商時報【何英煒╱新聞分析】

台灣遊戲公司主管對於2017年的整體市場，多半是樂觀看待，認為整體市場將有成長，產品會愈來愈多元。但業者坦言，市場雖然成長，但台灣市場的競爭早已經是國際化及全球化的競爭，本土業者如果沒有競爭力的話，很難占有一席之地。

業者表示，相較於電腦遊戲端（端遊）的時代，國外遊戲產品如果要進入台灣市場，多半要在台灣找尋遊戲代理商，負責在地行銷、中文化及社群經營等事宜。

但手機遊戲時代，市場遊戲規則已經丕變。如何說呢？首先，手機遊戲產品比較簡單易上手，遊戲原廠已不需要在當地找尋代理商，直接將產品套用繁體中文系統，就能夠透過國際大型平台在台灣發行和上市。

兩大國際手機遊戲平台（Google Play及蘋果iOS）的普及，讓遊戲原廠可以跳過代理商，直接接觸到消費者，消費者如果要購買，直接下載即可完成購買程序。加上FB（臉書）及LINE等社群平台及廣告的協助，遊戲原廠也不需要透過台灣代理商購買當地的媒體廣告，就能夠直接接觸到台灣的消費者。

在手機遊戲時代，台灣市場已經進入了大規模國際化的競爭。換言之，全球各地優秀、好玩的遊戲，都能夠接觸到台灣的消費者。而台灣本土的遊戲公司，已經沒有所謂的本土化優勢存在。產品一上線，馬上就要跟國際其他遊戲產品競爭。

也因此，遊戲業者表示，2017年台灣的手遊市場，已經進入了戰國時期。

大宇資訊也坦言，未來的競爭只會愈來愈大，不會趨於緩和。而競爭大也意味著獲利難，最後要回歸產品面本身，唯有好的產品搭配好的營運手段，才有辦法在這波競爭中站穩步。而台灣廠商或許應該跳脫台灣市場的框架，從全球藍海中獲取營收，才是成長之道。
 

（中央社記者蔡怡杼台北18日電）經濟低速成長，加上一例一休勞動新制因素影響，台灣整體去年薪資水準縮減0.6%，尤其，金飯碗的金融投顧保險等相關行業減少3.06%最多。

1111人力銀行今天公布「2016年度薪資調查」，發現去年就業市場整體薪資水準較前年下滑0.6%，其中以金融投顧/保險相關下滑3.06%最慘、其次是建築營造/不動產相關下滑2.58%，第三則是旅遊/休閒/運動，下滑1.50%。

不過，也有產業薪資不減反增，其中以運輸物流/倉儲/貿易薪資成長2.80%最高，其次是法律/會計/顧問/研發/設計增加1.63%，至於大眾傳播相關增加0.39%，排名第三。

1111人力銀行副總經理李大華分析，2016年初景氣仍低迷，企業多對景氣抱持觀望、調薪較為保守，雖然下半年景氣已緩步復甦，年底又遇上勞基法1例1休新制上路，提高部分產業人力成本，間接降低雇主調薪意願；至於今年雇主調薪規劃是否優於去年，仍有待觀察。

若依職務別看，去年薪資減幅最多的是電腦系統/網路資訊的0.93%，與金融保險/財務稽核的0.88%，幼教才藝/補習進修縮水0.69%，排名第三。至於薪資增加最多的前三個職務依序為行銷/企劃的增加2.04%，其次則是美容美髮/餐飲旅遊的1.13%與生活服務/農林漁牧的1.07%。

同時，調查也分析去年入行起薪最高的職務，前五名中有三名是醫療相關行業，機師起薪10萬2765元最高，醫師以8萬2850元排名第二，牙醫師以8萬1478元排第三，教授/副教授/助理教授起薪為6萬9463元排第四，中醫師以6萬406元排第五。

2016年薪資調查報告，由1111人力銀行針對2016年新增/更新履歷的求職會員，於2016年1至12月所進行調查，有效樣本總數為32萬1334筆，抽樣調查信心水準為95%，在正負3個百分點之間。1060218

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